Koliko se učimo kot odrasli?

Coaching je pristop, ki nam pomaga pri učenju (npr. kako uporabiti vse svoje zmožnosti, kako hitreje doseči svoj stil, kako izboljšati komunikacijo...). Prva misel, ko slišimo besedo učenje, je učenje v klasičnem pomenu besede - vidimo se v razredu, slišimo glas svoje najljubše učiteljice... Vendar pa pogosto pozabljamo, da se vsi učimo prav vsak dan. Morda temu ne rečemo učenje: ko skušamo biti premeteni in iščemo nove poti do službe, se učimo, ko se odločimo, da bomo poskušali pripraviti novo jed, se učimo, ko v pisarni osvajamo nov način predstavitve rezultatov celotni ekipi, se učimo.

Coaching nam pomaga, da se zavemo, kateri stil učenja nam najbolj ustreza. Nekateri ljubijo izkušnje, drugi potrebujejo veliko teorije. Nekateri si veliko zapisujejo, drugi samo poslušajo. Vsak izmed nas ima pri učenju svoj najljubši stil. Učenje je proces, s katerim pridobivamo novo znanje, razumevanje in veščine. Ko se znamo učiti tako, da je ta proces čim bolj enostaven, v učenju vse bolj uživamo.

S coachingom se učimo hitreje in v procesu coachinga/učenja uživamo.